【片思いの部下と付き合うために】社内恋愛リサーチ編

年下彼女の作り方
Pocket

 

片思いの部下へ告白をして付き合いたいと思っているなら、絶対に忘れないでほしいことがあります。

それは、社内で気まずい状況を絶対に作らないこと。

 

ここをしっかりやらずにアプローチすることは恋の終わりだ

けではなく、彼女と気まずい関係になったり、社内で取り返しのつかない大恥をかく可能性さえあるのです!

 

そう言われると、告白しにくくなっちゃいますよね。

でも、大丈夫です!

 

これからお話しする事さえ守ってもらえれば、彼女と気まずくなったり、会社で恥をかくことなく片思いの部下と付き合う確率を大幅にアップさせることができますからね^ ^

 

 

【片思いの部下に告白】知らないと職場で大恥!さらに失恋⁈

片思いの部下に何も考えずアタックした男がいました。

ここで、私ユウスケの失敗談を披露しますね(笑)

 

30代の時に勤めていた会社での出来事です。

当時課長だった私は、7歳年下のミホを好きになってしまいました。

 

ミホは美人で明るい性格なので取引先の男性からも人気があり、当然社内でも注目の的。

今よりも若かった私は、彼女のことを考えると居ても立ってもいられず、食事に誘い告白をしてしまうのです・・・あー若かった^^;

 

さて、結果はというとこれが見事玉砕

今でこそ人様の恋愛相談などしておりますが、当時は何も知らず無鉄砲だったんですよね。

 

でも、本当に辛かったのは玉砕したことよりも、このあとに待ち受けていた地獄のような日々でした。

実はミホ、

私の部下で主任の鹿島と付き合っていたのです!

 

なんという怖ろしい事実!

当然、私がミホに告白した事は鹿島に伝わります。

 

さらにさらにこの恥ずかしいスキャンダルは光の速さで入社したばかりの派遣社員にまで知れ渡ってしまったのでした。

それ以来、以下のようなことで悩まされる日々が続いたわけです。

 

  • 私がイチから仕事を教えた鹿島は軽〜いタメ口を混ぜ込んでくる
  • 他の社員もなんとなく反抗的に感じる
  • 女性社員はいつもニヤニヤしているように感じる
  • 部下達の挨拶がなぜか「おはようございます」から「うーっス」に変わった

 

この失敗から多くのことを学びました。

そして、職場で恥をかかず告白する方法を考え実践してきたんです。

 

おかげで、私の社内恋愛勝率はぐんぐんアップ。

仮に片思いで終わっても、誰にも気付かれず社内で恥をかくこともゼロ。

 

社内恋愛において、このふたつを両立させるってすごく大切なんですよね。

 

【↑こんな失敗を避けるために(*≧∀≦*)】

参考:職場年下女性の好意は18の脈ありサインで見抜け!

 

片思いの部下と付き合うための徹底リサーチ

あなたは、片思いの部下についてどのくらい知っていますか?

現在付き合っている人は?

好きな人は?

 

最低限このふたつは把握しないと、私のような苦い体験をしてしまいます。

そこで必要になってくるのがリサーチ。

 

ここからは少し厳しい話しを続けることになりますが、毎日想い続けている部下と結ばれるために、そして私のように惨めで情けない思いをしないためにもしっかりと読んで理解しておいて下さいね。

 

SNSのリサーチ

まずは、好きな女性のSNSは全てチェックしましょう。

少し抵抗がありますよね。

 

ウンウンわかります^ ^

でも必ずやるんです!

 

これはあなたのためだけではなく、むしろ相手である大好きな部下のため。

気になる部下のフェイスブックやツイッター、インスタグラムなどは毎日チェック。彼氏の存在や、彼女が興味を持っている事はしっかり把握してください。

 

えー!そんなのストーカーじゃないか?

そんな事はプライドが許さない!

 

いいですか?

そもそもSNSというのは自分の意思で公開しているものですよね。

 

彼女自身が発信して人に知らせたい情報をキャッチするだけのこと。

ストーカーだなんてことはありませんよ。

 

それでも抵抗がありますか?

では、こう考えましょう。

 

部下に彼氏がいたり、好きな人がいた場合、上司であるあなたからの告白は非常に断りにくい迷惑行為となるんですね。

そして、次のことを絶対に忘れないでください。

 

彼女はあなたより立場が低い部下であるということを。

もしかしたら、あなたの告白によって、あなた以上に会社に行きずらくなってしまうかもしれません。

 

年上の上司であるあなたがしっかりとリサーチをして、彼女を追い込まないようにしてあげましょう。

 

そうすれば、社内で変な噂になる事も防げます。

それが、自分を守ることに繋がるのですからやらない理由はもうひとつもないですよね^ ^

 

ちょっとした変化を見逃さない

例えば通勤時の私服のチェックをしてください。

特に週末。いつもよりオシャレをしていませんか?

 

もし、オシャレをしていたらすかさずSNSのチェックをしましょう。

レストランや観光地でキラキラ輝くショットが掲載されいたら、シャッターを押しているのは彼氏かもしれませんよ!

 

聞き耳をたてる

片思いの部下が同僚と話しているのを見かけたら、そっと近くに行って聞き耳を立ててください。

彼氏とのノロケ話や、好きな人の話題で盛り上がっていることもあるので要チェックです。

 

シンプルですが非常に有効な手段。

私もよくやりました!

 

第三者からの情報収集

片思いの部下に直接聞けない事は第三者に聞いてしまいましょう。

もちろん、上手に自然に聞くことが肝心です。決して無理をせず、自然な流れで話題を誘導してください。特に女性社員たちは情報の宝庫です。

 

まとめ

  1. あなたの告白によって、彼女と気まずい関係にならないようにする
  2. そのためのリサーチはためらわず徹底せよ
  3. リサーチは大好きな彼女と自分を守る正しい手段である
  4. 職場での恋愛失敗は大恥をかくリスクがあると心得よ

 

以上4つのポイントをしっかり理解した上で、今が告白のタイミングとしてベストなのか見極めてください。

リサーチが済んだら知っておきたいことがあります!

 

【社内恋愛は慎重に!こちらを参考にしてください】

参考:職場年下女性の好意は18の脈ありサインで見抜け!

参考:部下を好きになったら、知らなきゃ損すること

 

<ブログランキングの応援をお願いいたします!>


年下との恋愛ランキング

にほんブログ村 恋愛ブログ 年下との恋愛へ
にほんブログ村

Pocket

コメント

タイトルとURLをコピーしました